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Caro1503
Neuling
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Alter: 40
Anmeldungsdatum: 20.02.2008
Beiträge: 29
Wohnort: Sylt



BeitragVerfasst: Fr 11 Apr, 2008 18:40  Titel: Snif ! Lachhaftes und Boshaftes Antworten mit ZitatNach untenNach oben

BEKANNTMACHUNG:

In der Firma wurde ein Säugling gefunden und bei der Betriebsleitung abgegeben.
Die Betriebsleitung verlangt umgehend Untersuchung und Aufklärung, ob dieser Findling ein Produkt des Betriebs ist und ob ein Firmenangehöriger daran beteiligt war.
Nach vierwöchiger Untersuchung sind wir der Überzeugung, daß der Findling kein Produkt der Firma sein kann.

BEGRÜNDUNG:
1. in unserer Firma wurde noch nie etwas mit Lust und Laune gemacht
2. in unserer Firma haben wir noch nie so eng zusammen gearbeitet
3. in unserer Firma wurde noch nie etwas gemacht, was Hand und Fuß hat
4. in dieser Firma ist es noch nie vorgekommen, daß nach 9 Monaten etwas fertig gewesen wäre.






Zuletzt bearbeitet von Caro1503 am Fr 11 Apr, 2008 19:14, insgesamt einmal bearbeitet

Fische Geschlecht:Weiblich Schwein OfflinePersönliche Galerie von Caro1503Benutzer-Profile anzeigenPrivate Nachricht senden
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Caro1503
Neuling
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Alter: 40
Anmeldungsdatum: 20.02.2008
Beiträge: 29
Wohnort: Sylt



BeitragVerfasst: Fr 11 Apr, 2008 19:01  Titel:  (Kein Titel) Antworten mit ZitatNach untenNach oben

Wenn alle täten, was sie mich können, käme ich nicht mehr zum sitzen!!!

************************************************************************************************

Wieder ist ein Tag vollbracht,
und wieder ist nur Mist gemacht.
Gute Nacht, schlaft wohl ihr Sorgen,
leckt mich am Arsch bis morgen!
Und morgen mit dem selben Fleiße,
gehts wieder an die gleiche Scheiße!!!!!!!

************************************************************************************************

ARBEITSORDNUNG !!!
Täglich vor Arbeitsbeginn ist das Büro gründlich auszufegen.
Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 14 Stunden.
Es wird erwartet, daß jeder ohne Ausnahme Überstunden leistet, auch wenn es die Arbeit nicht erfordert.
Angestellte die sich politisch betätigen, werden fristlos entlassen.
Kranke Angestellte ehalten keinen Lohn bzw Gehalt.
Ein Angestellter darf sich nie in seinem Arbeitsbereich irren, wenn er es trotzdem tut, wird er entlassen.
Weibliche Angestellte haben sich eines frommen Lebenswandels zu befleißigen.
Urlaub wird nur in dringenden Fällen gewährt und für die Zeit auch kein Lohn gezahlt.

Denken Sie immer daran, daß Sie ihrem Brötchengeber DANK schuldig sind.
Er ernährt Sie schließlich und denken Sie daran, daß viele Menschen gerne Ihren Job hätten.

*************************************************************************************************

WENIGE wissen vieles
niemand weiß alles
aber manche WISSEN ALLES BESSER

*************************************************************************************************

Der Eber, der ist mißgestimmt, weil seine Kinder Ferkel sind.
Nicht nur die Frau, die Sau alleine, auch die Verwandschaft.........ALLES SCHWEINE.

**************************************************************************************************

Und dann war da noch der Bastler, der soviel Freizeit in sein Hobby steckte, daß er in seinem Haus schließlich alles
selbst gemacht hatte....................bis auf seinen Sohn ;o)





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